Der Zweckverband des Landestheaters Niederbayern (Körperschaft des öffentlichen Rechts) besteht u. a. aus den Mitgliedsstädten Landshut (Sitz der Intendanz und der Schauspiel-Abteilung) sowie Passau (Sitz der Musiktheater-Abteilung). An den jeweiligen Spartensitzen werden die entsprechenden Produktionen laut Spielplan erarbeitet und damit dann die jeweilige Bühne vor Ort sowie die der weiteren Mitgliedsstädte bespielt. Insgesamt werden so im Durchschnitt 320 Vorstellungen pro Spielzeit vom Landestheater im gesamten niederbayerischen Raum geleistet.
Das Landestheater Niederbayern sucht für die Musikalische Abteilung am Fürstbischöflichen Opernhaus in Passau zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft für Veranstaltungstechnik oder eine*n Inhaber*in einer handwerklichen Ausbildung für den Einsatz als Bühnentechniker*in (m/w/d)
Stellenbeschreibung:
- Aufbau und Einrichtung der Proben und Vorstellungen
- Betreuung von Proben und Vorstellungen in Passau und Abstecherorten
- Bedienung, Wartung, Reparatur und Prüfung der Beleuchtungsgeräte
- Auf- und Abbau einschließlich Ein- und Ausladen der Bühnenbilder
Anforderungen:
- Theatererfahrung wünschenswert, gerne aber auch Berufsanfänger*innen
- Flexibilität in den Arbeitszeiten, Bereitschaft zu Abend- und Wochenenddiensten
Vertragsgestaltung:
Die Beschäftigung erfolgt ab nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit nach den Tarifbestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Probezeit beträgt sechs Monate, ansonsten ist das Beschäftigungsverhältnis unbefristet. Das Landestheater Niederbayern bietet Ihnen ein leistungsgerechtes Entgelt nach TVöD, Theaterbetriebs- und Schichtzulage, die weiteren im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Landestheater Niederbayern, Musikalische Abteilung Passau, Gottfried-Schäffer-Str. 2, 94032 Passau oder gerne auch per E-Mail an passau@landestheater-niederbayern.de).
Das Landestheater Niederbayern fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber sowie den schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Deshalb bitten wir Sie in der Bewerbung eindeutig auf Ihre Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung hinzuweisen und ggf. eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides beizulegen. Wir freuen uns, wenn sich Bewerberinnen und Bewerber aller Nationalitäten angesprochen fühlen.